為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，進(jìn)一步深化干部人事制度改革，切實(shí)加強(qiáng)管理隊(duì)伍建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)干部員工的工作積極性、主觀(guān)能動(dòng)性和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，提高高級(jí)管理人員隊(duì)伍素質(zhì)，造就一支具有牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)頭腦的高管隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，4月10日上午，集團(tuán)公司在二樓會(huì)議室舉辦了高級(jí)管理人員競(jìng)聘演講會(huì)。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及機(jī)關(guān)、各基層單位中層正職以上管理人員及競(jìng)聘人員參加演講會(huì)。
此次競(jìng)聘演講會(huì)充分按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)的原則，通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)、公布職位、填報(bào)志愿、資格審查、競(jìng)聘演講、民主測(cè)評(píng)、組織考察、決定聘任等步驟進(jìn)行。共有來(lái)自機(jī)關(guān)及各單位12名中層正職以上管理人員參加競(jìng)聘演講。
演講會(huì)上，競(jìng)聘人員結(jié)合自己所競(jìng)聘的高級(jí)管理人員崗位，分別從自身履歷、工作業(yè)績(jī)、管理思路、工作措施、目標(biāo)方法等方面進(jìn)行了精彩的演講。他們或慷慨激昂、或娓娓道來(lái)、或深情敘說(shuō)，不斷把會(huì)場(chǎng)氣氛推向高潮，博得陣陣掌聲。經(jīng)過(guò)2個(gè)小時(shí)的競(jìng)聘演講后，與會(huì)人員對(duì)12名競(jìng)聘人員當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行了無(wú)記名投票推薦。
之后，集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳福崗對(duì)此次高級(jí)管理人員競(jìng)聘演講會(huì)成功舉辦表示祝賀，并對(duì)競(jìng)聘人員提出了殷切希望，勉勵(lì)與會(huì)中層正職以上管理人員要開(kāi)拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，通過(guò)此次競(jìng)聘會(huì)增強(qiáng)自我提升的觀(guān)念，在運(yùn)輸企業(yè)這塊寬廣的平臺(tái)上充分發(fā)揮所長(zhǎng)，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益又好又快發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
競(jìng)聘演講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳福崗講話(huà)
與會(huì)人員劃票
與會(huì)人員投票
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